Q&A

よくある質問

M&A事業

• M&Aのメリットは何ですか？

  親族や社内に後継者がいない場合にも、幅広く候補者を探すことが可能になります。
  また、創業者利益の獲得や個人保証解除のほか、従業員の雇用維持、顧客との取引維持等があげられます。

• M&Aを検討中の段階でも相談することはできますか？

  弊社では事業承継課題に対して、M&Aだけでなく親族内承継や従業員承継まで幅広くご支援を行っています。
  将来的なお悩みであっても問題ありませんので、ぜひお気軽にお問い合わせください。

• 赤字企業でもM&Aできますか？

  赤字企業の成約事例も多数ございます。
  M&Aでは過去の実績だけでなく、商圏や取引先、技術力、新体制での相乗効果など様々な視点を持って企業を評価することが可能です。
  

• 株価はどのように算定しますか？

  決算書等の財務資料をもとに、実態や時価修正を反映し算定いたします。
  株価試算レポート作成のご相談にも対応しておりますので、お気軽にご相談ください。

• 従業員や取引先に知られずに、M&Aを進めることはできますか？

  M&Aは守秘義務にはじまり、守秘義務に終わるといわれるほど情報管理が最重要です。
  弊社においても秘密保持契約の締結を基本として、情報の管理に細心の注意を払っています。

• M&A実行後も社長は引き続き事業に関わるのでしょうか？

  企業によって様々ですが、短い場合で数か月、長い場合で2～3年程度の引継期間を設定することが一般的です。
  ご希望を伺ったうえで、条件の調整をご支援させていただきます。